二、要充分發(fā)揮促就業(yè)政策的引領(lǐng)作用

1.加力落實(shí)助企穩(wěn)崗促就業(yè)政策，加大促就業(yè)政策宣傳解讀。

2.優(yōu)化規(guī)范招聘安排和秩序，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)招聘（錄）高校畢業(yè)生和各類支持靈活就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)，強(qiáng)化高校畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)支持政策研究。

3.升學(xué)考試時間安排，做好大學(xué)生征兵工作。

三、要開發(fā)更多有利于發(fā)揮所學(xué)所長的就業(yè)崗位

1.深入開展“訪企拓崗”行動，落實(shí)“兩個100”和“不少于10家”要求，足質(zhì)足量開拓就業(yè)崗位。

2.充分用好校園招聘主渠道，拓展實(shí)施“萬企進(jìn)校園”計劃，支持二級院系積極開展小而精、專而優(yōu)的小型專場招聘活動。

3.開展民營企業(yè)招聘高校畢業(yè)生專項行動，支持中小企業(yè)吸納就業(yè)。

4.創(chuàng)新挖掘基層就業(yè)空間，組織實(shí)施好“特崗計劃”“三支一扶”“西部計劃”“大學(xué)生鄉(xiāng)村醫(yī)生專項計劃”等基層項目，加大科研助理崗位開發(fā)力度，支持各地開發(fā)城鄉(xiāng)社區(qū)、養(yǎng)老服務(wù)、農(nóng)業(yè)科技等崗位。

5.全面推廣使用國家大學(xué)生就業(yè)服務(wù)平臺，建立就業(yè)信息歸集機(jī)制，推進(jìn)國家、省級、高校三級畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)共享，加快就業(yè)服務(wù)智慧化升級。

四、要做實(shí)做細(xì)就業(yè)指導(dǎo)幫扶

1.強(qiáng)化生涯教育與就業(yè)指導(dǎo)，完善生涯教育與就業(yè)指導(dǎo)課程體系，打造一批名師金課及精品教材，辦好第二屆全國大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃大賽。

2.探索面向高年級學(xué)生開設(shè)專業(yè)微課程、職業(yè)培訓(xùn)課程，提升學(xué)生綜合素養(yǎng)。

3.加強(qiáng)就業(yè)育人與觀念引導(dǎo)，鼓勵高校畢業(yè)生投身重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)、城鄉(xiāng)基層和中小微企業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

4.健全重點(diǎn)群體就業(yè)幫扶機(jī)制，組織實(shí)施好“宏志助航計劃”。

5.完善就業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)踐制度，推動更多畢業(yè)生通過實(shí)習(xí)實(shí)踐實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

五、要持續(xù)推進(jìn)就業(yè)監(jiān)測與綜合評價改革

1.加強(qiáng)就業(yè)進(jìn)展監(jiān)測，認(rèn)真落實(shí)畢業(yè)去向登記制度，分級開展就業(yè)監(jiān)測數(shù)據(jù)自查，確保數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確。

2.深入推進(jìn)就業(yè)評價改革，建立健全科學(xué)高效的就業(yè)評價體系，全面開展高校畢業(yè)生就業(yè)狀況跟蹤調(diào)查，為教育教學(xué)評估、就業(yè)工作質(zhì)量評價提供參考。

六、提升高校畢業(yè)生就業(yè)工作保障水平

1.各地各高校要把高校畢業(yè)生就業(yè)作為民生頭等大事、擺在突出重要位置，壓實(shí)工作責(zé)任，健全工作機(jī)制，強(qiáng)化工作保障，落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)工作“四到位”要求。

2.加強(qiáng)就業(yè)安全教育和權(quán)益維護(hù)，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳活動，積極營造全社會關(guān)心支持高校畢業(yè)生就業(yè)的良好氛圍。

廣州華立科技職業(yè)學(xué)院

就業(yè)指導(dǎo)中心

2024年11月15日